استخدام شهرداری ها در سال 96
نایب رئیس مجمع نمایندگان تهران گفت شهرداری برای جذب نیرو نیازمند تایید شورای شهر است و جذب نیروی سلیقه ای و نامتناسب با ماموریت سازمان موجب کاهش اثربخشی و افزایش هزینه ها می شود. محمد رضا نجفی در ادامه افزود در هر مجموعه ای ساختار پرسنلی و اداری باید با اهداف و ماموریت ها تناسب داشته باشد و در واقع امکانات و اموالی که در اختیار دستگاه هایی چون شهرداری است امانتی از سوی مردم است که نباید بر حسب سلیقه شخصی، ذائقه و نگاه خاص صرف شود.
استخدام 2500 نیروی جدید در شهرداری شیراز
فرج الله رجبی نماینده مردم شیراز در مجلس اظهار داشت که 2500 نیروی جدید از طریق آزمون جذب شهرداری خواهند شد. وی همچنین اعلام نمود که بایستی تدابیری اندیشیده شود تا پنج درصد این افراد از شهرداران شهرهای شیراز باشند.
به گفته مهندسی رجبی سرمایه گذاری در شهرها می تواند به توسعه آن ها کمک کند و شهرداران باید بتوانند زمینه جذب سرمایه گذار در شهرهای فارس را فراهم نمایند و همچنین برای حمایت از سرمایه گذاران بایستی شرایط و زیرساختارهای لازم به دور از بروکراسی اداری برای سرمایه گذار ایجاد گردد.
مشاهده وب سایت برون سپاری خدمات شهرسازی شهرداری شیراز در سایت دفتر ماده 33 شهرداری شیراز
افراد متقاضی ثبت نام آزمون برون سپاری خدمات شهرسازی شهرداری شیراز می توانند به آدرس shirazbs.ir مراجعه نموده و در صورت داشتن شرایط مورد نظر برای راه اندازی دفاتر ماده 33 اقدام به ثبت نام نمایند. قابل ذکر است که در دوره سوم آزمون برون سپاری ابتدا کلاس های تئوری آمادگی آزمون برگزار شده و پس از طی دوره ها افراد قادر به شرکت در آزمون می باشند. البته شرکت در کلاس های تئوری اجباری نبوده ولی شرکت در آزمون اجباری می باشد.